Młodszy HR Specialist (rekrutacja i onboarding) – Białystok, Olsztyn

O firmie

Jesteśmy scale‑up z międzynarodowymi klientami w obszarze telekomunikacja. Działamy od 2012 roku i skalujemy rozwiązanie dla klientów w Polsce i Europie. Zespół liczy ok. 120 osób. Szukamy osób, które lubią pracę produktową.

Zakres obowiązków

• Udział w projektach HR (EB, rozwój, szkolenia)
• Współpraca z płacami oraz wsparcie w świadczeniach
• Onboarding i wsparcie menedżerów w procesach HR
• Prowadzenie rekrutacji: ogłoszenia, screening, rozmowy
• Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych

Wymagania

• Umiejętność prowadzenia kilku procesów jednocześnie
• Znajomość podstaw Kodeksu pracy
• Mile widziana znajomość ATS
• Dobra komunikacja i dyskrecja
• Min. 1 rok doświadczenia w HR

Oferujemy

• Benefity dodatkowe: nowoczesny sprzęt, rzetelne code review, integracje zespołowe
• Praca stacjonarna (w zależności od zespołu)
• Stabilne zatrudnienie: UoP lub B2B
• Udział w projektach HR i szkoleniach
• Przejrzyste procesy i wsparcie HRBP
• Benefity pozapłacowe

Opinia o stanowisku

Są narzędzia (ATS, szablony), więc nie wszystko robi się „w Excelu”. Rola daje przekrój przez HR – od rekrutacji po onboarding i projekty rozwojowe. Trzeba umieć asertywnie pilnować terminów i dokumentów.